潮来の歌郎はどこ


会いたいです

堅実経営のさくらコミニケーションの子会社化は素晴らしい

株主優待6000ポイントでの品が届きました。
熟考の末、
今年の優待はワイルドハニー７個セットを選択。
いつも、ありがとうございます。
堅実な経営でお願いします。

2026 年 7 月 7 日

fermata 株式会社と健康支援・ウェルビーイング分野における基本合意書を締結
~介護現場における新たなウェルビーイングモデルの創出へ~

当社の連結子会社である株式会社さわやか倶楽部(本社:福岡県北九州市、代表取締役社長:山本武博、 以下「当社」)は、ウーマンヘルスケアおよびフェムテック領域において国内外のヘルスケアソリューションの社会実装を推進する fermata 株式会社(本社:東京都台東区、代表取締役CEO:杉本亜美奈、以下 「fermata」)と、健康支援およびウェルビーイング分野における協業の可能性を共同で検討することを目的とした基本合意書(Memorandu of Understanding: MOU) を締結いたしました。
本基本合意を通じて、当社が全国で展開する介護施設・介護サービスと、fermata が有するウーマンへルスケア・フェムテック領域における知見やグローバルネットワークを融合し、ご入居者様の健康寿命延伸や介護予防に加え、当社で働く職員の健康管理・健康経営の推進など、多様なヘルスケア課題の解決に向けた新たな価値創出を目指してまいります。

なんでタイ

2026 年 6 月 24 日

当社連結子会社によるタイ王国Perfect Healthcare and Checkup Co., Ltd. との
共同声明調印式を実施
一日本・タイ王国における健康長寿社会の実現と次世代介護モデルの共創に向けて一

当社の連結子会社である株式会社さわやか倶楽部(以下「さわやか倶楽部」) (以下「さわやか倶楽部」という。) (本社:福岡県北九州市、代表取締役社長:山本武博)は、タイ王国(以下、タイ)のPerfect Healthcare and Checkup Co., Ltd. (本社: バンコク、President & Chief Executive Officer: Piyapong Vongvanich) との間で、「日本・タイにおける健康長寿社会の実現及び次世代介護モデル共創に関する共同声明」の調印式を執り行いましたので、お知らせいたします。

本共同声明は、日本及びタイをはじめとするアジア地域における急速な高齢化という共通課題に対し、 両社が相互の知見・技術・人材・ネットワークを活用しながら、持続可能な健康長寿社会の実現に向けて連携していくことを確認するものです。
近年、ASEAN 地域では高齢化の進展に伴い、介護人材の育成、医療・介護サービスの高度化、高齢者のQOL 向上などが重要な社会課題となっています。一方、日本では世界有数の高齢社会を背景に、介護サービスや介護 DX、健康寿命延伸に関する多様な知見が蓄積されています。
今回の共同声明を通じて、さわやか倶楽部が有する日本式介護のノウハウと、Perfect Healthcare and Checkup Co., Ltd. が有する企業向けヘルスケアや健康管理分野における専門性を融合し、新たな価値創出を目指します。

インドネシアは熱帯のジャングルのイメージがあるが、
高地もあり、インドネシア第二の都市は、常春の街で、過ごし易い
とインドネシア人からきいたことがある。
そんな場所に老人ホームを作ったら、良いよね。

株主優待の商品に、Amazonギフトを加えて欲しい。
それだけで、ホールドする人が多くなると思う。

投資は自己責任ですよ。

株主総会の議題は株主構成的に反対しても意味ないから全部賛成で出すしかない

創業者特別功労金として 300 百万円　利益からすると大きいね。今年も厳しいなあ