なるほど、なるほど、な、あ、る、ほ、ど、

優待株は注意が必要だね。 今年はIDOMでやられた。 他の株が利益出た時に200株相殺に利用して、残り300株は 来年の相殺に回す予定。 2月の配当権利もらい、3月権利月を買えばいいか。 ここも損だしは来年以降かな。

年末の損出しで、売ろうか検討している。 此処はマイナス２５万円位だけど、先日スタンダードの持ち株で９０万円程儲かる見通しだから、相殺○て、税金が戻ってくる。 自分は基本的に売りは早く、此処まで捕まった株は過去を振り返っても珍しい(笑)。優待の魔力に引っ掛かかったんだろうなぁ(笑)。

クワッ、クワッ、クワッ、クワカード　ね。私はカエル

QUOカード銘柄、早く30,000に戻して

来週から300円代が普通で、間違い無し‼️

忍忍ニンニクニーンズウェルは、会社経営に強いソフト会社ですねぇ。経営コンサルタントが、ソフト会社になった感じだ。

（目 的） 第 ２ 条 当会社は、次の事業を営むことを目的とする。 一 経営管理に関するコンサルタント業務 二 コンピュータシステムに関するコンサルタント業務 三 経営管理技術及びコンピュータ利用技術の教育訓練に関するコンサルタント 業務 四 財務、会計、経理に関する書類の作成及びその処理に関する業務 五 システム設計及びコンピュータソフトウェア開発受託業務 六 コンピュータソフトウェアの賃貸借、売買及び輸出入業務 七 コンピュータ機器、事務機器の販売 八 損害保険代理業 九 生命保険の募集に関する業務 十 出版業務 十一 不動産賃貸に関する業務 十二 労働者派遣事業法に基づく労働者派遣事業に関する業務 十三 前各号に関連する一切の事業

医薬品医療機器総合機構様の業務運用コスト最適化を支援 ～ 要件に適した価格競争力のあるライセンス構成を提供 ～ 株式会社ニーズウェル（本社：東京都千代田区、代表取締役社長 松岡 元、以下「当社」）は、医薬品医療 機器総合機構（以下「PMDA」）様が業務で活用するAI-OCRソリューションについて、要件に適した価格 競争力のあるライセンス構成を提供することにより、業務の運用コスト最適化を支援します。 1. 案件概要 PMDA様では、AI-OCRソリューションにより画像情報をテキストデータ化し、入力作業やデータ処理 の効率化を進めています。AI-OCRを継続的に活用することで、手作業による入力負荷の軽減に加え、デ ータ処理の円滑化や情報活用の迅速化が進み、業務全体へのデジタル技術の定着につながることが期待 されています。 今回、PMDA様はこれまでの利用実績を踏まえ、必要な機能や利用規模に応じてライセンス構成を見 直すこととしました。当社は本案件にて、PMDA様の要件に適した価格競争力のあるライセンス構成を提 供することで、業務の運用コスト最適化を支援します。

見る意味もない、く蘇株やなぁ。 毎日こんな腐った状態、 なんでか？ 何故対策打たないのかな?

無借金、90%以上に安心してました。涙目です。

会社側が株価が上がらないのを半分認めての鞍替えも視野にですから株価の上昇はずっと先？にあるか無いかですね。 スタンダードに鞍替えしたら優待の廃止、配当の減額は十分に考えられますね。 株価はジリジリジリジリと下げ続け200円台になりそうですね。 真面目なフリして不誠実な感じがします。

スタンダードは上場基準が緩くて自由だなぁ(笑)。 今日自分のスタンダードの持ち株がTOBになった。　大株主だ　保ち合いだ　流通株式だとか気にしなくていいもんな。

もう何年も保有してるけど、個人的にはプライムに固執せずさっさとスタンダード市場に移って流通株式時価総額気にせず余裕があればどんどん自社株買いしてEPS上げてほしいよ。 どうせ時価総額が低いから機関投資家になんて見向きもされないし、新TOPIXや指数にも入らないし、そのほうが優待も配当もあるから株価も今よりは上がると思うし株主としてはいいよ。

スタンダード銘柄でも高額QUOカード優待を提供する会社は結構あるなぁ スタンダードで１万円以上のQUOカード優待を提供する会社。 大成温調　静甲　ウェッジ　日本エコシステム　東海運　コーチエイ　ホームポジション　ランシステム　アグレ都市デザイン　アズ企画設計　東海染工　コロナ 原田工業　システムローテーション　コンピューターマネージメント　TraiIhead 資金がかかるのもあるし、どれがお得かはよく精査しないと。 スタンダード市場に鞍替えしたからって優待廃止の口実にはならないね。

今後、優待の廃止、配当金の減額があるのだろうか？

頑張ってると思います。耐えてると思います。 400円割れは覚悟してたので

若社長、前社長と交代。

ナンピン悲鳴が、年越しするのかなぁ？　だらたら下り坂。しかし、400円の底値があるので、そこで止まるかな？ 痒いところ、そこが、気持ち良い。そこを、掻いてね。そこ、そこ、あっ〜、気持ちいい。 掻いて、掻いて。ーーー　？ なんの話？　背中をかく話。

社長がウマシカなだけですよ、 全ての責任は社長でしよ。

筆頭株主のオーディシーが、半分でも持ち株を、市場に売り出せば良いのに

鞍替えも視野に入れいると言う事は株価は上がらないとみているのでしょうね。 目白坂オフィスの開設でますます経費が嵩みそうですね。

へへへへへ。やはり、へへへへへ、だな。

と言うことは、優待も、減額や廃止もあり得るという話ですなぁ。また、配当減額もあるだろうし、会社は、対策が必要と危機感を持っているという話。 経営的には、完全子会社の吸収合併をしたが、連結決算のコストが、大きいから、組織を統一して、管理部門を統合し、管理コストを下げた意味がある。

まぁ殆どがスタンダード市場に鞍替えするだろうなぁ。　市場を変更しても優待を維持したら大したものだ。会社の誠実さが問われる。