IJTTで悲惨な目にあった個人的な意見としては、現状で上場廃止というのは株主に利益をもたらさないと思います。PBRなんて関係ありません。買収される側がその価格なら妥当と了承すればスクイーズアウトが成立してしまうのです。 つまり、万が一TOBになった場合、それを拒否して株式買取請求権を行使することができますが、手続きが煩雑、短期間かつ費用が掛かる上、非公開になるため、大株主と共同で裁判にでもならない限り他の株主がどういう買取価格になったのかを知る術はありません（団結しなければいけないのはこういう理由ですが、普通の人は諦めます）。 もし、最後まで粘った場合は非上場株式の売却となり、他で損失があっても通算ができません（よくある脅し文句です）。 TOB価格について幾らなら妥当かというせめぎ合いになるかと言えば、こんな見たことが無い超低配当性向の会社が少数株主のことを考える確率は０％です。 パッと四季報を見ただけで年100円超の配当はあってもいいでしょうと思えるような財務内容です。それともこれは幻の決算なのでしょうか。 東証は親子上場やそれに近い支配的なものについて、少数株主への利益の保護についてもっと早急に動くべきだと思います。

別に従業員さんの給料やボーナスに文句をつける気はない 株主として適正な利益配分、還元を求めてるだけ 経営者として30年チャート見てなんも感じないか？ まあ、親会社に平気で一億円のコンサル料払い続ける 経営者はなんも感じないか まあ、ここの経営者だけは親会社と共に本当に 許せない

アップデートのIRが出た翌日なのに出来高0 さすがだね

>資本コストや株価を意識した経営の実現に向けた対応のアップデート 何がアップデートされているか分からないぐらい内容ゼロですね。

2020円というのは、約2年前(2023年5月)とほぼ同じ株価ですね。 今日(2025/5/17)の日経朝刊に、夏のボーナスの伸び率上位企業として、親会社のCKサンエツと日本伸銅が同額の150万円で、錚々たる日本の大企業を上回る金額が出ていました。 かたや、この2年間で私を含む日本伸銅の少数株主への配当は微々たるもの。株価は全く上がらず。それどころか、経営指導料という名目で、年間一億円ずつCKサンエツに搾取され続けている。その間、株価は上下し続け、投資リスクは少数株主が負い続けている。 親子上場の子会社の少数株主というのは、従業員の待遇向上や安定雇用のために、力を持つ親会社から金をせびり取られ続ける存在なんでしょうか。 なんでこんな理不尽な状態が放置されたまま、東証は親子上場を認めているんでしょうか？ 不公平にも程がありませんが？

親会社含め現金あまり無いのは何故？ 稼いだお金はどこに行ってるのでしょうか？

新社長に対して、株主総会で厳しく質問すべきでしょうね。少数株主を軽視し続けるなら、上場廃止を決断せよと。 今どき親子上場にコメントすらしない親会社も親会社ですが。

ネットキャッシュ比率1.78倍です

内部保留を高めた先はなにをするつもり？ TOBを待っているとか？

株主還元の変更なしは残念ですが、経常利益、当期利益ともに70パーセントオーバーなのでとても良い決算かと。 短期的な上昇を期待出来ると思います。