【7916】光村印刷【光村】
1 : 管理人 : 2012/07/30(月) 20:55:37 ID:OwnerKabu685
光村印刷［7916］ - １９３６年設立。写真・美術に定評の印刷業界中堅。カタログ、チラシ、パンフレットなどの商業印刷やビジネスフォームが主体。読売新聞の新聞印刷等も手掛ける。新聞印刷では２００９年６月、読売と共同出資していた群馬高速オフセットに追加出資し子会社化。液晶ディスプレイ用カラーフィルター事業に進出したが、採算悪化で事業縮小。代わりにタッチパネル事業に注力し、携帯電話、カーナビ、辞書向けなど用途拡大を目指す。オンデマンド印刷強化。
会社HP：ttp://www.mitsumura.co.jp/
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506 :大崎の営業マンが若手…：2024/04/25(木)16:53:00 ID:kumatarou
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505 :大崎の先輩営業マン達…：2024/04/25(木)16:43:00 ID:kumatarou
大崎の先輩営業マン達は若者を育てるんではなくて潰してる。碌な人材は意地でもしがみついて残り有能な人程自ら退職してるよな！この体質が光村クオリティ。
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504 :ニチガスの配送員バブ…：2024/04/25(木)01:06:00 ID:kumatarou
ニチガスの配送員バブルよ再びカモーン！お金下さい！お金稼がせて下さいよ！
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502 :若者を辞めさせたり退…：2024/04/24(水)17:48:00 ID:kumatarou
若者を辞めさせたり退職に追い込んでるのは給料とか待遇じゃないぞ！団塊ジュニアあんたらの人間性だよ！
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501 :総務に忖度、：2024/04/23(火)16:52:00 ID:kumatarou
総務に忖度、コネ入社組に忖度、ゴマスリという名の会社ごっこ。おかしくなってしまった社風を正すのは容易じゃないねぇ〜。
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500 :まず40超えて独身の…：2024/04/22(月)15:26:00 ID:kumatarou
まず40超えて独身の人、人間性がおかしい人が多い。次に結婚してても子供のいない人。わがままで部下と上司どちらが年上なのかわからなくなる人が多い。総じてバブル世代、団塊ジュニアの世代は好景気を経験していて団塊の世代の親たちが苦労させまいと育てた影響からか人間的な質の低さが如実に出てると思う。若手は皆辞めますよ！
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498 :上司は部下を選べるが…：2024/04/22(月)05:27:00 ID:e71*****
上司は部下を選べるが社長の辞令により職場配属された部下は上司を選べない。 だから上司は部下を大切に扱う責任がある。
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497 :総務にはしっかり人材…：2024/04/22(月)00:01:00 ID:kumatarou
総務にはしっかり人材を見極めて把握してもらわないと若手がどんどん潰されていくよ。碌でもない人格の持ち主の下につけたらそりゃ皆やめるわ！
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496 :人間的に魅力のある人…：2024/04/21(日)21:59:00 ID:kumatarou
人間的に魅力のある人がいない！コネ入社組に忖度しすぎ！ゴマスリばかりで嫌になる！
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495 :大崎本社の営業は人格…：2024/04/20(土)17:29:00 ID:kumatarou
大崎本社の営業は人格のおかしいのが何人かいたけど共通するのは良い歳こいて独身。あの人格じゃ結婚どころか彼女すらできないだろう。
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大崎の営業マンが若手を育てられないのはいうまでもないがそれどころか潰してるのさえいる。碌でもない人材は意地でもしがみついて残り有能な人は自らの足で退職の道を選ぶ。これがおかしくなってしまった光村の体質であり、クオリティである。