AIでPERにバフがかかってた大型売り込まれてる

グーグル検索画面25年ぶり刷新 − AI「ジェミニ」活用、新機能も

児玉とか酷いな
AI半導体関連以外の製造はゴミ扱いだな

古河電気工業

生成ＡＩ向け
光関連製品の営業利益成長率がメチャたけーー
　

電線屋からAIデータセンターに昇格したんだろ？

AI解説　(´・ω・`)
楽天証券のチーフアナリストである今中能夫氏は、以前はキオクシア（旧東芝メモリ）に対して慎重あるいは厳しい見方を示していましたが、直近では極めて強気（肯定的）な立場へと大きく転換しています。

否定的な立場から肯定的な評価へと変わった背景には、以下の要因があります。評価が180度変わった理由生成AI（AIエージェント）特需の爆発これまでキオクシアが苦戦してきたNAND型フラッシュメモリ市場ですが、AIデータセンター向けの大容量・高速SSD需要が急激に高まったことで市況が激変しました。

NAND増産の「唯一の受け皿」という優位性サムスンやマイクロンといった競合他社は、生成AIの主役であるHBMや最先端DRAMの生産を最優先しており、NANDの増産余力がありません。そのため、世界で唯一増産余力を持つキオクシアの存在感が構造的に高まっていると分析しています。かつては「メモリ市況の波（シリコンサイクル）に翻弄されやすく、一本足打法で厳しい」という見方が一般的で、今中氏の解説でも慎重なトーンが目立っていましたが、現在の「AI特需による構造変化」を受けて、半導体セクターのトップランナーとして大絶賛するスタンスに様変わりしています。

持ち株AIメカこいつだけまじ頑張ってる

>>374
当時はその認識で間違いない
AIがすべてを変えた(´・ω・｀)

デーセク迂回輸出はどうなったんだ？
中国AIはアメリカには勝てない圧倒的差がある
中国国内でシ○シ○やるくらいだからな
デーセクなんてゴミだよｗ

ゆーてAI儲からないのバレるまで終わらないと思うけどね

サムスンのストライキが目前に。メモリ危機のなか、AI業界に激震をもたらすかも
https://www.gizmodo.jp/2026/05/mminent-samsung-strike-could-be-an-earthquake-for-ai.html

労組は裁判所命令罰金脅しも決行主張してるらしいなｗ

AIバブル終わりすぎだろ

一乙です。
さぁ、はじまるよ！

https://gzo.ai/i/p9pizFS.jpg

フィジカルAIキラスラが飛びついたら虚弱体質なりすぎ

フジクラPTSすげえ勢いで板修正・形成したな
これがAIアルゴ株価操作か

まあAIより早稲田のおれのほうが頭いいしなｗｗ

AIに〇と〇の関係性を教えてって聞くと関係あることを前提に無理矢理関連付けて説明するからそれ違うじゃんってソース張ると謝るんだよね

4392 FIG
ついにメディアもFIG↔NVIDIAを明らかにし始めましたね
（モロにNVIDIAのロゴ使ってるという。笑）
理想はここから海外系の資金が入ることですが、国内AI投資界隈の買いが入るだけでも十分でしょう


レモスコは、ウルフコに改名すべき
煽りがやばくなり過ぎてる

フィジカルAIは直近上げすぎたか？

Google、無休で働くAIエージェント「Gemini Spark」発表　PCを閉じても動作（CNET Japan）
https://news.yahoo.co.jp/articles/82a736d896e6ac4f579988d02d861722c71864af

半導体ど真ん中以外AI素材関連も弱いなあ

kokusai全売りだもんな
aiバブウの終わりを知ったのか

Yuto Haga ⚽
@Yuto_Headline
*大規模補正予算案の編成は見送りへ、「経済対策ではない」ー政府高官＝毎日

*JAPAN NOT PLANNING EXTRA BUDGET FOR MAJOR STIMULUS: SOURCE - MAINICHI

GoogleのAIは結構アホだからね

中国工業情報化部、26年雇用対策を策定

　中国工業情報化部は19日、李楽成部長の主宰で「2026年就業促進工作指導小組」の全体会議を開き、2026年の重点雇用対策を策定した。習近平総書記の雇用政策に関する重要指示を踏まえ、雇用優先の方針を「新型工業化」や製造強国戦略に組み込み、産業高度化と雇用拡大の両立を図る方針を確認した。

　会議では、産業発展と雇用創出の「双方向の好循環」を重視する姿勢を強調した。伝統的な製造業の雇用規模を安定させる一方、人工知能（AI）や新エネルギー車（NEV）、ハイエンド装備、航空宇宙などの新興分野で新たな雇用を拡大する方針を示した。

　重点施策としては、十大重点業界の安定成長策や「AI＋製造」行動計画を推進するほか、「専精特新」中小企業（専門化・精細化・特色化・新規性を強みとする中小企業）やAI関連スタートアップへの支援を強化し、雇用吸収力の向上を図る。

　大学卒業生向けでは、国家ハイテク区やインキュベーターを活用して研究補助員（リサーチアシスタント）の職位を確保するほか、「百日招聘」（大規模就職マッチング活動）などの採用イベントを通じて就職支援を進める。製造業人材支援計画やオンライン学習基盤の整備を通じ、技能人材や経営管理人材の育成も加速する。

　また、工業情報化部直属大学では、「一把手工程」（トップ主導の就職支援体制）に基づき就職支援を強化し、卒業生に対して地方や生産現場など国家戦略上重要な分野での就業を促す方針も打ち出した。

　会議には柯吉欣副部長のほか、工業情報化部の関連司局の責任者らが出席し、雇用安定策について意見交換した。

　中国では近年、大学卒業生数の増加や景気減速を背景に若年層の就業環境が厳しさを増しており、政府はAIや先端製造業など新産業分野を通じた雇用創出を重点政策に位置付けている。