現役30代の地方SDです。 HD機能していない系の話は非常に賛成です。 ただ文句が多いSDこそ仕事しないのが自分が見てきた事実でもあります。 現状辞める気はないので自分の世代にも、きついけど稼げる！って夢を見せてほしいなと思ってます。

そもそも現場の意見を一切聞こうとしない役職者管理者経営陣はどうなんだい……WWW

ドライバーの中には管理職になりたい奴が裏で管理者に媚びをしてる

ヤマトの宅急便 配送ミスで予定日に到着しなくて問い合わせしようとしたら ナビダイヤルやて まぁそういうところなんよな

櫻井→長尾　「狸」 長尾→櫻井　「犬」

NIPPON EXPRESSホールディングス（NXHD）は19日、宇宙環境利用・回収プラットフォーム事業を手がけるElevationSpace（エレベーションスペース、仙台市青葉区）に6月11日付で出資したと発表した。NXグローバルイノベーション投資事業有限責任組合を通じた案件で、宇宙から地球へ物資を戻す回収・輸送サービスを見据え、地上側の物流機能の構築を検討する。 ヤマトホールディングスがお金を出した、アメリカの魚の神経をウンタラカンタラしてい鮮度を保つ会社はどうなりましたか？

管理職になりたくない社員達。 役員になりたい部長達。 これが、物流会社の中身かもしれない。 大切な場所は、現場です。

空気も読めない経営者 サクラがいる総会 全部現場が悪い なんやこれ

私はサクラがいたかどうかについては肯定も否定してないですよ そう言われれば怪しかった気もします。 消費者や株主目線での質問が多かったので、 バサッと切り込んだ質問をしていただきたかったです。 そういえば890から別の名前で ご本人さんっぽい内容のリプをいただいていたんですが 消えちゃいましたね　誤爆だったら面白いですね

たしかに競って挙手する感じではなかったが途切れずに質問は上がってた 途中、勢いが出てきたあたりでサクラに回され、打ち切られたように見えましたね

私もその場にいましたけどそんな枠を取り合うほど活発な発言なかったですよ

発言枠少ない上に、指名される人間が予め何人か決まってる理不尽について話してんだろ

はい。傍観者です。身バレもいやです。

（そんなに文句あるのに自分では質問しないんだなぁ）

ロゴの変更や飛行機なんて買ってないで、ロジ事業に早期に参入したり、自動運転に出資とかしてくれてたら、まだ魅力を感じられる企業として応援できるのに、本当上層部は何してるの？

やっぱりサクラだったんですねーあの若造 最後の質問だって言われてるのに、「長尾さんと櫻井さん、お互いの印象を教えてください☆」って。 株主総会で誰が訊きたいんだよそんなもん‥絶望して椅子から落ちそうになりました。 でもすっきりしました。来年も保有していたら、一番に手を挙げられるようにがんばります

あの２つの質問は私も違和感しかなかったです。 過去最高益の企業ならまだしも。 幾多の失策に責任を取らないトップにすり寄るような、、気持ちのいいものではなかったです。 特に若造の方はフレイターに切り込むかなと 期待して聞いたら、 昭和の芸能人同士の結婚記者会見の質問かよと。 CFOもあの体制で上がってきた人だから、 温度差しか生まない返しでしたね。。 新社長も聖域なき改革しなさそうという印象。 あれらを見るくらいなら 昨年まで来ていたケミタンvs長尾劇を観た方が 見応えがありますw カスタマーセンターに言うような質問者がいるのは恒例だとして、 こんな経営で良いのか！！と言ってくれる 本来、大事にしなければいけない良心をもった 株主の質問者は3人くらいだったと思います。

いろんな会社の総会を見ました。伸びている会社、これから伸びそうな会社には独特の雰囲気を感じることがあります。しかし昨日のヤマトの総会はこれまで自分が出席した企業の中でもかなり違和感を感じたものでした。いくつかの質問が出ましたが少なくとも2名はサクラだと分かりました。サクラを仕込むことは悪いとは思いませんが一般株主にバレないような工夫が必要ですし、当たり障りのない質疑応答しかネタが作れない苦しい経営状況なのかもしれませんね。一番の違和感は社長、CFOの「人相」でした。健全な企業の経営者とは思えない顔つきと回答態度で、とりあえずその場を乗り切ればいいという雰囲気が伝わってしまいました。業績回復のための新たな具体的取り組みの説明もなく、この経営者たちでは無理だろうなという感想です。

心にもないことよく言うわ

「最大の武器は現場の力」←最大の武器はお上のパワハラ「現場の声を聞く」←現場の声聞かず、見切り発車。責任は現場でとって。「最も重視しているのは人財」←人を物、部品としか見ていない。軽視してる。

どらほー!!

ネコがかわいい

「ビルを売ってこさえた配当なんて貰いたくない！」 唯一その発言だけが、ちょっと心に響いた総会でした。 そちらへの回答も含めて、「いや、これから本業で利益出すんで」みたいな説明が何度かあったと思いますが、フレイターやネコポス等、収益悪化の元凶には一ミリも言及なしですからね‥ 中身の不透明な「プライシングの最適化」を呪文のように繰り返すだけ。怖いくらい舐められてるな株主、って思いました 「最大の武器は現場の力」「現場の声を聞く」「最も重視しているのは人財」 よく言うわーｗ　人間性どうなってるんですかね

Sgって、手ぶらサービスをテレビ番組やCMで推してるよね。少なくとも運び方の改革まではいかんけど、新しいサービスだね。で、この会社はなんか新しいサービス、運び方出したの？郵政の真似事で、レターパックライトより10円安く、信書は送れないサービス。はたまたキティちゃんとのコラボグッズ販売？到着日数は他社も大差ない。荷物事故も昔に比べたら取扱個数が増えたってのもあるけど、確率は上がってる。なんか目新しいものある？あれば教えてください。この会社の良い所。

長尾体制が続いたら終了