呉市の公式発表を見ると、ラキール本体と100％子会社「ラキール呉」を統合した開発拠点「ラキール呉ラボ」が2026年4月に開設されるとのこと。 事実ベースでは、 ・自社製品の開発強化 ・人材育成 ・新卒／Uターン採用推進 ・将来的な高度IT人材輩出 といった“開発・人材基盤の拡充”が目的です。 大型受注や業績上方修正のような即効性材料ではありません。 ただし、プロダクト企業にとって開発力と採用基盤は中長期競争力の源泉。 短期インパクトは限定的。 構造強化としては前向き。 過度に期待も悲観もせず、 最終的には売上・ARRの積み上がりで判断する局面だと思います。

ただ浮動株10.6%で約80万株ちょっとしかないのに自社株買い20万株やで笑 あと過去から機関やりすぎて参加者いないからもうあんま売るやつ限られとるんだと思うけどね〜売るやつおらんかったら機関が売るってか？いつまでそのやり方できるかな〜今のままほっとったらじわ上がるんじゃない笑 まぁ妄想です笑

もうあれでしょ参加者おらなさすぎて機関がクロスしてずっと出来高あるように見せてるだけでしょ〜株価は日々売買で決まるから大きな下げも上げも自由やと思うよ。機関は現物持ってると思うから出来高ともなった上げには大きく株価下げて手放せて拾いながら利益だし。なければそのまま現物が利益だす。その繰り返しだと思うよ。まぁ機関はどう転んでも勝つように動くと思うわ〜

同じく、とっとと上がってほしいんですが（笑） 成長期待の価格の必要なくて、今期予想や解散価値を加味した適正株価に程遠いんですよね ⇒ 内心では、エンジンかかるまでこのまま２～３か月はだらだら行きかねないなと思ってます(・ω・) 【テクニカルは完全にダウントレンド終焉】 チャートの推移から、1月から続いていた下落トレンドの明確な転換サインが複数確認できる 問題は大和PBで 67700株空売りしてるヘッジファンドがトレンド関係なく株価を強引に動かしてること。「いつも上がるこの時期上がってないなんて」などとおっしゃってる方もいますが、その通りですよね

同じく、とっとと上がってほしいんですが（笑） 成長期待の価格の必要なくて、今期予想や解散価値を加味した適正株価に程遠いんですよね ⇒ 内心では、エンジンかかるまでこのまま２～３か月はだらだら行きかねないなと思ってます(・ω・) 【テクニカルは完全にダウントレンド終焉】 チャートの推移から、1月から続いていた下落トレンドの明確な転換サインが複数確認できる 問題は大和PBで 67700株空売りしてるヘッジファンドがトレンド関係なく株価を強引に動かしてること。「いつも上がるこの時期上がってないなんて」などとおっしゃってる方もいますが、その通りですよね

情報収集や売買動向分析してて、共有しないだけでネタならまだまだ持ってるんですよね

そうなんですね… でも何か始まってくれないと 嫌なのだ(ㆀ˘･з･˘) _旦“

ここの提携先どこでしたっけ… ビットキーやってますよね(о´∀`о) なにかが始まるのきゃ？

・LaKeel HR はラキールの統合型SaaS人事システムであり、サブスク収益化の基盤になる可能性あり。 � ・今回のPR TIMES（ビットキー関連）は直接ラキール基盤とは別件。 ・人事コンサル求人は LaKeel HR 導入体制強化の証拠だが、具体的な契約実績は未開示。 → 期待は合理的だが、誇張しすぎではないか。 株式会社ラキール〖LaKeel HR〗